Si no defines correctamente cuáles son las tareas y funciones del puesto, no vas a tener claro ningún de los tres puntos anteriores.
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Los hallazgos del estudio revelaron una desliz de conocimiento sobre los riesgos ergonómicos y una desaparición de programas de prevención En el interior de la empresa.
● Inspeccionar los medios de protección personal que sean acordes a la tarea y que estén en buen estado.
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Lo importante es utilizar un pensamiento basado en procesos y sea objetivo a la hora de Detallar las competencias para el puesto.
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Estas tareas se pueden dividir en dos clases, informe de analisis de puesto de trabajo las principales y las secundarias. Las tareas que se coloquen en el apartado de principales tienen que ser las más importantes e imprescindibles.
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Luego es importante evaluar si los ocupantes actuales de los puestos las poseen. Esto puede hacerse a través de pruebas, evaluaciones de desempeño o entrevistas estructuradas.
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